目的
- 会社運営の障害になるトラブルを早期に対処する
- 指名の多いセラピストが長期に在籍できる職場を提供する
- 売上を維持拡大する店番スタッフが長期就業できる職場を提供する
手順
- セラピスト・店番スタッフ等から人事公式LINEアカウント等をで相談メッセージを受ける。
- 相談メッセージについて、店番スタッフ/SVが対処可能な事項は該当者へ電話などで伝える。
- 店番スタッフ/SVが対処不能、もしくは判断できない事項は kyujin@beautystaff.co.jp へメールで伝える。
- 系列内他店に関する意見は、「発言者」「発言日時」「発言内容」を kyujin@beautystaff.co.jp へメールで伝える。
- 系列内他店に関する意見を該当店舗へ伝える場合は、代表取締役の事前承認を必須とする。